Mlle tout le monde: Femme d'affaire malgré elle

Une rencontre avec Jocelyna Dubuc fait réfléchir, redonne de l'énergie, et donne le goût de prendre soin de nous. Un séjour au Spa Eastman,  dont elle est la fondatrice,  procure le même effet. Mlle.ca a rencontré celle qui a créé le seul spa de destination au Québec à l'occasion du 35e anniversaire de l'endroit.

Par Myreille Simard

L'histoire derrière le Spa Eastman, pionnier des centres de santé et maintenant devenu une référence dans le domaine de la santé, est inspirante. La petite maison canadienne qui comptait une poignée d'employés en 1977 est maintenant devenue un véritable domaine avec 9 pavillons et une centaine d'employés.

Maison canadienne du Spa Eastman

Diriez-vous que le spa Eastman était votre destinée?

"Je dirais que c'est tout un concours de circonstance... J'ai fait une cure de raisin à l'âge de 22 ans parce que j'avais quelques problèmes de santé. J'ai lu en même temps le livre L'aventure de la conscience et ça m'a ouvert les yeux sur beaucoup de choses. Je me suis posée la question: qu'est-ce que je veux vraiment faire de ma vie? Je suis ensuite partie en Inde et je suis revenue en sachant ce que je voulais faire: Fonder un centre de santé pour aider les autres. "

Quelle est votre mission au travers du Spa Eastman?

Aider les gens et leur partager mes connaissances au niveau de l'alimentation, de la conscience de soi, entre autres. Pour être nommé un spa de destination, on doit offrir une cuisine exclusivement santé, avoir une mission de ressourcement  et de remise en forme alors la santé des gens aient vraiment la mission du Spa Eastman.

Tellement de gens arrivent chez nous les batteries à terre ou sur le bord du gouffre suite à des problèmes financiers, personnels ou de santé. Ça me fait un bien immense de les voir partir changé et de savoir qu'on a fait la différence"

Il faut que les gens arrêtent de vouloir aller à Cuba pour se reposer. Un voyage dans le Sud n'a rien de reposant. On prend l'avion, on boit et mange beaucoup, on se couche tard et on fait la fête. Les gens devraient partir en voyage non pas pour se reposer, mais lorsqu'ils sont reposés pour pleinement en profiter. Des études ont d'ailleurs prouvées qu'une semaine au Spa Eastman a les mêmes bienfaits que 3 semaines de vacances ailleurs.

Le plaisir est ma ruse de guerre. Il faut que ce soit l'fun pour que les gens accrochent et reviennent.

Réalisez-vous que vous accomplissez quelque chose d'extraordinaire?

J'ai la chance d'avoir des échos ou des témoignages de gens qui séjournent au spa et qui me disent à quel point nous les avons aidé à se relever. Certaines histoires particulièrement touchantes me viennent en tête. En même temps, j'ai uniquement l'impression de faire ce que j'ai à faire et d'accomplir mon devoir.

Comment conjuguer entre la femme rêveuse que vous êtes et la femme d'affaire?

Je suis une femme d'affaire bien malgré moi. Je n'ai jamais laisser l'argent me diriger et je reste convaincue de ce que je souhaite faire. Je n'ai pas rêvé que nous ayons 400 chambres, je  n'ai pas rêvé que nous ayons une reconnaisssance à l'internationale. C'est la suite des choses.

Tout a commencé par des biscuits santé que je cuisinais et que je livrais partout à Montréal grâce à une caravan empruntée à une copine. C'est grâce à cette initiative que le Spa Eastman a pu voir le jour et tout n'a pas toujours été facile... Les centres de santé et spas n'avaient pas la cote qu'ils ont aujourd'hui alors les banques étaient très frileuses à l'idée de prêter de l'argent pour un tel projet.

Si l'argent est un souci qui nous pousse à abandonner un rêve, c'est parce que le rêve n'est pas assez fort et qu'on y croit pas suffisament.

Avons-nous tous la capacité de réaliser nos rêves?

Tout à fait il suffit d'y aller une étape à la fois. Je pense aussi que de faire les choses pour les bonnes raisons aide beaucoup à passer au travers des tempêtes.

Quel est votre prochain but à attendre?

Sans cesse améliorer les installations pour approfondir le concept. Offrir aux entreprises la possibilité d'envoyer leurs employés se ressourcer. Faire d'autres agrandissements peut-être pour mieux servir les gens... À suivre!